Mitteilungsblatt vom 13. November 2013, 7. Stück
37 | Bevollmächtigungen gemäß § 28 Universitätsgesetz 2002 |
38 | Bevollmächtigungen gemäß § 28 Universitätsgesetz 2002 |
39 | Einladung zum öffentlichen Habilitationskolloquium von Frau Dr. Astrid Reichel |
40 | Einladung zum öffentlichen Habilitationskolloquium von Herrn Dr. Markus A. HÖLLERER |
41 | Entsendungen in die Schiedskommission |
42 | Leitlinie des VR Lehre zur Evaluation Senior Lecturer post doc |
43 | EU JOB-Information |
44 | Ausschreibungen von Stellen für wissenschaftliches Personal |
37)
Bevollmächtigungen gemäß § 28 Universitätsgesetz 2002
Projekt | Projektleiterin/Projektleiter |
DBA Polen | Univ.Prof. Dr. Michael Lang |
o. Univ.Prof. Dr. Christoph Badelt, Rektor
38) Bevollmächtigungen gemäß § 28 Universitätsgesetz 2002
Folgende Angehörige des wissenschaftliches Personals gemäß § 26 Universitätsgesetz 2002 werden gemäß § 5 der Richtlinie des Rektorats für die Bevollmächtigung von Arbeitnehmerinnen und Arbeitnehmern der Wirtschaftsuniversität Wien gemäß § 28 Universitätsgesetz 2002, Mitteilungsblatt 21. Stück, Nr. 102, vom 27.2.2004, idgF (Abschluss von Werkverträgen, freien Dienstverträgen sowie Arbeitsverträgen entsprechend den näheren Bestimmungen der Richtlinie) bevollmächtigt:
Projekt | Projektleiterin/Projektleiter |
GB-Analyse des Personalbudgets | Mag. Dr. Katharina Mader |
Neue Verwaltungsgerichtsbarkeit | Univ.Prof. Dr. Dr. Christoph Grabenwarter |
o. Univ.Prof. Dr. Christoph Badelt, Rektor
Mitteilungsblatt vom 13. November 2013, 7. Stück39)
Einladung zum öffentlichen Habilitationskolloquium von Frau Dr. Astrid Reichel
Dienstag, 26. November 2013, 14.00 Uhr,
in der Wirtschaftsuniversität Wien, 1020 Wien, Welthandelsplatz 1,
im Gebäude AD, Sitzungssaal 5, Erdgeschoß,
statt.
Das öffentliche Habilitationskolloquium wird im Anschluss an den Habilitationsvortrag abgehalten.
Der Vorsitzende der Habilitationskommission:
o.Univ.Prof. Dr. Wolfgang Mayrhofer
Mitteilungsblatt vom 13. November 2013, 7. Stück40)
Einladung zum öffentlichen Habilitationskolloquium von Herrn Dr. Markus A. HÖLLERER
Mittwoch, 27. November 2013, 18.00 Uhr,
in der Wirtschaftsuniversität Wien, 1020 Wien, Welthandelsplatz 1,
im Gebäude D2, Eingang E, Seminarraum D2.0374, Erdgeschoß,
statt.
Das öffentliche Habilitationskolloquium wird im Anschluss an den Habilitationsvortrag abgehalten.
Die Vorsitzende der Habilitationskommission:
Univ.Prof. Dr. Renate Meyer
Mitteilungsblatt vom 13. November 2013, 7. Stück41) Entsendungen in die Schiedskommission
42) L
eitlinie des VR Lehre zur Evaluation Senior Lecturer post doc
Mitteilungsblatt vom 13. November 2013, 7. Stück43) EU JOB-Information
Auswahlverfahren im Bereich Geistiges Eigentum - OHIM/AD/01/13 (AD 6) und OHIM/AST/02/13 (AST 3)
Die EU JOB Information macht auf die beiden Auswahlverfahren im Bereich Geistiges Eigentum, die am 31.10.2013 veröffentlicht wurden, aufmerksam.
Insbesonders geforderte Qualifikationen
OHIM/AD/01/13 - AD 6 - 40 Plätze
AST 3 - 60 Plätze
Kollegdiplom/Akademiediplom oder Matura und sechs Jahre einschlägige Berufserfahrung
Sprachkenntnisse
Auswahlverfahren
Bei diesem speziellen Auswahlverfahren liegt der Bewerbungsbogen in Deutsch, Englisch, Französisch, Spanisch und Italienisch vor.
Bewerbungsschluss einschließlich Validierung: 3.12.2013 (12.00 Uhr mittags Brüsseler Zeit - MEZ)
Wir empfehlen Ihnen sich vor der Online-Bewerbung jedenfalls das einschlägige Amtsblatt (C 317/A vom 31.10.2013), den "Leitfaden für Allgemeine Auswahlverfahren" sowie die Broschüre "Anleitung zur Online-Bewerbung" auf der EPSO-Homepage durchzulesen. Diese drei Dokumente versorgen Sie mit allen relevanten Informationen.
Alle Details sind auf der Website des Europäischen Amtes für Personalauswahl (EPSO) abrufbar.
- Website des Bundeskanzleramtes
- Website des Europäischen Amtes für Personalauswahl
Mitteilungsblatt vom 13. November 2013, 7. Stück44) Ausschreibungen von Stellen für wissenschaftliches Personal
· An der WU ist ein Arbeitskreis für Gleichbehandlungsfragen eingerichtet. Nähere Informationen finden Sie unter http://www.wu.ac.at/structure/lobby/equaltreatment
· Reise- und Aufenthaltskosten: Wir bitten Bewerberinnen und Bewerber um Verständnis dafür, dass Reise- und Aufenthaltskosten, die aus Anlass von Auswahl- und Aufnahmeverfahren entstehen, nicht von der Wirtschaftsuniversität Wien abgegolten werden können.
AUSGESCHRIEBENE STELLEN:
1.) Im Department für Welthandel ist voraussichtlich ab 1. Jänner 2014 bis 31. Dezember 2017 eine Stelle für einen Senior Lecturer post doc (Angestellte/r gemäß Kollektivvertrag für die Arbeitnehmer/innen der Universitäten, monatliches Entgelt: 3.411,70 € brutto) vollbeschäftigt zu besetzen.
Für diese Stelle ist eine Evaluierung der Lehrleistung nach drei Jahren Laufzeit vorgesehen. Bei positivem Ergebnis wird der Vertrag auf unbefristete Zeit verlängert.
Aufgabengebiet:
Durchführung von Lehrveranstaltungen im deutschsprachigen Masterprogramm "Export- und Internationalisierungsmanagement" im Bereich KMU-Management insbesondere die Einführungsveranstaltung "KMU-Management" im 1. Semester des Masterprogramms und die Lehrveranstaltung "Coaching Master Thesis" im 4. Semester;
Planung, Entwicklung und Qualitätsmanagement von Programmteilen, Modulen, Lehrveranstaltungen und Lehrmaterialien bspw. Fallstudien;
Koordination von externen und internen Lehrenden im Masterprogramm;
Betreuung von Masterarbeiten;
Mitarbeit an Organisations- und Verwaltungsaufgaben sowie an Evaluierungsmaßnahmen, Prüfungsorganisation;
Aufbau und Weiterbildung (fach-)didaktischer Expertise.
Notwendige Kenntnisse und Qualifikationen:
abgeschlossenes Doktorats- bzw. PhD-Studium mit den Schwerpunkten Controlling, KMU-Management oder Entrepreneurship; Erfahrungen in der Lehre an tertiären Bildungseinrichtungen (Universitäten, Fachhochschulen, etc.).
Erwünschte Kenntnisse und Qualifikationen:
Fachdidaktische Qualifikation;
Forschungserfahrung;
Facheinschlägige Publikationen.
Kennzahl: 2424
Bitte bewerben Sie sich auf unserer Homepage unter http://www.wu.ac.at/jobs.
Ende der Bewerbungsfrist: 4. Dezember 2013
2.) Im Department für Welthandel ist voraussichtlich ab 1. Jänner 2014 bis 31. Dezember 2016 eine Stelle für einen Senior Lecturer post doc (Angestellte/r gemäß Kollektivvertrag für die Arbeitnehmer/innen der Universitäten, monatliches Entgelt: 3.411,70 € brutto) vollbeschäftigt zu besetzen.
Aufgabengebiet:
Durchführung von Lehrveranstaltungen im deutschsprachigen Masterprogramm "Export- und Internationalisierungsmanagement" im Bereich BWL des Außenhandels insbesondere die Einführungsveranstaltung "Außenhandelsmanagement" im 1. Semester des Masterprogramms und die Lehrveranstaltung "Coaching Master Thesis" im 4. Semester;
Planung, Entwicklung und Qualitätssicherung von Programmteilen, Modulen, Lehrveranstaltungen und Lehrmaterialien bspw. Fallstudien;
Koordination von externen und internen Lehrenden im Masterprogramm;
Betreuung von Masterarbeiten;
Mitarbeit an Organisations- und Verwaltungsaufgaben sowie an Evaluierungsmaßnahmen, Prüfungsorganisation;
Aufbau und Weiterentwicklung (fach-)didaktischer Expertise.
Notwendige Kenntnisse und Qualifikationen:
Abgeschlossenes Doktorats- bzw. PhD-Studium mit dem Schwerpunkt internationale Geschäftstätigkeit;
Erfahrung in der Lehre an tertiären Bildungseinrichtungen (Universitäten, Fachhochschulen, etc.).
Erwünschte Kenntnisse und Qualifikationen:
Fachdidaktische Qualifikation;
Forschungserfahrung;
Facheinschlägige Publikationen.
Kennzahl: 2425
Bitte bewerben Sie sich auf unserer Homepage unter http://www.wu.ac.at/jobs.
Ende der Bewerbungsfrist: 4. Dezember 2013
3.) Verlängerung der Bewerbungsfrist bis 4. Dezember 2013
Im
Institut für Strategie, Technologie und Organisation
ist voraussichtlich ab 17. Februar 2014 bis 16. Februar 2020eine Stelle für einen Universitätsassistenten/eine Universitätsassistentin prae doc (Teaching and Research Associate)
(Angestellte/r gemäß Kollektivvertrag für die Arbeitnehmer/innen der Universitäten, monatliches Mindestentgelt: 1.921,50 € brutto, Anrechnung von tätigkeitsbezogenen Vordienstzeiten möglich)Beschäftigungsausmaß: 75%, 30 Std./Woche
zu besetzen.Wir weisen darauf hin, dass der WU-Personalentwicklungsplan für Universitätsassistent/in prae doc eine maximale Befristungsdauer von sechs Jahren vorsieht. Bewerber/innen, die bereits als Ersatzkräfte an der WU beschäftigt sind, können daher nur mehr für die auf sechs Jahre fehlende Zeit eingestellt werden. Die Wiederbestellung von Personen, die bereits eine Stelle als Universitätsassistent/in prae doc innehatten, ist lediglich auf eine Stelle eines Universitätsassistenten post doc/einer Universitätsassistentin post doc im Tenure Track möglich.
Aufgabengebiet:
Notwendige Kenntnisse und Qualifikationen:
Erwünschte Kenntnisse und Qualifikationen:
Kenntnisse in empirischer Sozialforschung/statistischen Methoden bzw. Bereitschaft sich diese schnell anzueignen
Ausgezeichnete Präsentationsfähigkeiten; Erfahrung in Projektmanagement
Ausgezeichnete Deutsch- und Englischkenntnisse
Kennzahl: 2407
Bitte bewerben Sie sich auf unserer Homepage unter http://www.wu.ac.at/jobs
Ende der Bewerbungsfrist: 4. Dezember 2013
4.) Im
Institut für Organization Studies
ist voraussichtlich ab 1. Jänner 2014 bis 31. Dezember 2014eine Stelle für einen Universitätsassistenten/eine Universitätsassistentin prae doc (Teaching and Research Associate)
(Angestellte/r gemäß Kollektivvertrag für die Arbeitnehmer/innen der Universitäten, monatliches Mindestentgelt: 1.921,50 € brutto, Anrechnung von tätigkeitsbezogenen Vordienstzeiten möglich)Beschäftigungsausmaß: 75%, 30 Std./Woche
odereine Stelle eines Universitätsassistenten/einer Universitätsassistentin post doc Non Tenure Track (Assistant Professor, non tenure track)
(Angestellte/r gemäß Kollektivvertrag für die Arbeitnehmer/innen der Universitäten, monatliches Entgelt: 1.705,85 € brutto),halbbeschäftigt
zu besetzen.<b>
Wir weisen darauf hin, dass der WU-Personalentwicklungsplan für Universitätsassistent/in prae doc eine maximale Befristungsdauer von sechs Jahren vorsieht. Bewerber/innen, die bereits als Ersatzkräfte an der WU beschäftigt sind, können daher nur mehr für die auf sechs Jahre fehlende Zeit eingestellt werden. Die Wiederbestellung von Personen, die bereits eine Stelle als Universitätsassistent/in prae doc innehatten, ist lediglich auf eine Stelle eines Universitätsassistent
en post doc/einer Universitätsassistentin post doc im Tenure Track möglich.<br />Wir weisen Sie darauf hin, dass der WU-Personalentwicklungsplan für Universitätsassistent/inn/en post doc Non Tenure Track eine maximale Befristungsdauer von 6 Jahren vorsieht. Bewerber/innen, die bereits als Ersatzkräfte an der WU beschäftigt sind, können daher nur mehr für die auf die sechs Jahre fehlende Zeit eingestellt werden. Die Wiederbestellung von Personen, die bereits einen Universitätsassistent/inn/enposten Non Tenure Track inne hatten, ist aus rechtlichen Gründen nicht möglich.<br />
Aufgabengebiet:
Notwendige Kenntnisse und Qualifikationen:
abgeschlossenes Doktoratsstudium der Sozial- und Wirtschaftswissenschaften (für post doc)
ausgezeichnete Kenntnisse auf dem Gebiet der Organisationstheorien
sehr gute Englischkenntnisse
Erwünschte Kenntnisse und Qualifikationen:
Erfahrungen im Bereich der empirischen Sozialforschung
Bitte bewerben Sie sich auf unserer Homepage unter http://www.wu.ac.at/jobs
Ende der Bewerbungsfrist: 4. Dezember 2013