Deloitte Österreich Erfahrungsberichte

Kollegenzusammenhalt

Überforderung vieler und somit Gereiztheit und Anwendung einer gewissen Ellbogentechnik; auf neue Mitarbeiter wird nur wenig Rücksicht genommen

Arbeitsatmosphäre

hauptsache die Leistung wird erbracht - auf einen netten Umgang miteinander wird leider eher wenig Wert gelegt

Gehalt / Sozialleistungen

Gehalt und Verantwortung/Aufgaben, vor allem der Assistants, in eher schlechtem Verhältnis

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Deloitte ist eigentlich DIE Top-Adresse in Steuer- und Wirtschaftsberatungsangelegenheiten. Ich war stolz Mitarbeiterin bei Deloitte zu sein - anfangs.

Vorgesetzte sind teilweise nicht geeignet für die Führungsposition. Unfaire Bezahlung bei gleicher Arbeit(sleitung) der (nur wenig) älteren Kollegen.

- gespaltenes Team und schwer erreichbare Vorgesetzte.
- Timelines teilweise nicht einzuhalten
- Schuld wird an "normale" Mitarbeiter abgewälzt


Tipp für Bewerber: lieber andere Abteilungen bevorzugen.

Verbesserungsvorschläge

• bessere Überprüfung der Führungskompetenzen der "hohen Mitarbeiter" (zB Abteilungs- oder Teamleiter)

Vorgesetztenverhalten

schwer erreichbare Vorgesetzte, Vorschläge werden angehört, verschwinden dann aber in der Schublade. viele leere Versprechungen.

Interessante Aufgaben

Aufgaben wären interessant, werden aber ungleichmässig aufgeteilt, einzelne MA mit Arbeit überladen, andere dagegen übersehen.

Kommunikation

Teammeetings werden nicht eingehalten, Vorgesetzte verspäten sich oder sagen kurzfristig ab

Vorgesetztenverhalten

Kommunikationsdefizite, arrogantes Verhalten, Lästern und Mobbing auf Vorgesetztenebene nicht unüblich, nach unten treten, nach oben buckeln. Vorgesetze leben in einem Elfenbeinturm, wenig Bodenhaftung.

Kollegenzusammenhalt

Hohe Hilfsbereitschaft und Kollegenzusammenhalt, allerdings sehr hohe Fluktuation, halbe Belegschaft im Jahr wieder weg

Interessante Aufgaben

Aufgaben sind manchmal mehr und manchmal weniger interessant, die EDV Systeme behindern allerdings mehr als sie unterstützen

Vorgesetztenverhalten

Vorgesetztem war es wichtig, dass ich mich wohl fühle. Regelmäßige Treffen und Gespräche über Zukunftspläne. Mein Wunsch für eine Teilzeitbeschäftigung wurde unterstützt.

Kollegenzusammenhalt

Kollegen innerhalb einer Gruppe verstanden sich gut, neue Mitarbeiter wurden eher langsam integriert.

Interessante Aufgaben

Neben einfachen Arbeiten (Unterlagen kopieren und sortieren) bekam ich auch Aufgaben, die ein Vollzeitberufseinsteiger zu absolvieren hatte. Guter Einblick, was man als Wirtschaftsprüfer/Steuerberater am Anfang seiner Berufslaufbahn macht.

Vorgesetztenverhalten

Anständiges Verhalten, Hilfsbereitschaft und freundliches Auftreten - von meinem ersten Tag bis jetzt, ohne Ausnahme.

Pro

Gutes Betriebsklima, motivierte freundliche Kollegen, gute interne Kommunikation, schönes Haus, gute Führungskraft

Vorgesetztenverhalten

Bei Problemen wird beschwichtigt, Entscheidungen werden kaum getroffen.