Unternehmen sind nun gefordert ihre Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter im Umgang mit KI zu schulen. Zeitgleich muss es auch Richtlinien geben, die den Einsatz von KI regeln. Was ist nun erlaubt und was nicht?

Für alle jene, die KI im Job nutzen können und dürfen, ist es jedenfalls wichtig, keine geheimen, vertraulichen oder personenbezogenen Daten einzugeben. Man muss sich auch bewusst sein, dass bei kostenlosen KI Tools die Daten meist für weitere Trainingszwecke weiterverwendet werden. Und wenn Daten und Bilder ausgeworfen werden, bitte unbedingt auf Richtigkeit und auch Persönlichkeitsrechten prüfen.

Näheres können Sie hier nachlesen.

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Bild: mit KI erstellt - Copilot (JE)